《足球经理2017》弱队阵型+心态调整+DM位置心得分享

2017-06-29 11:03:50

  赛前准备

  1:确定队长:没有队长,啥战术都不好用。我没法证明,但是当我队长重伤8个月转入预备队,导致我球队没有队长时,我球队成绩从第五下降至20名,反正怎么打都输。当我发现任命新队长后,瞬间3比0赢球了。队长真的非常非常重要。

  2:赛前战术准备。根据对面阵型调整我方战术。对面3中后卫没有边后卫,则我方打边路+下底。对面有后腰,则我方不在对面后腰范围内远射,故点上把球做进禁区。对面前腰+前锋有3人以上,我方把防守区域短传出球“变成红色”,防止我方后场过多短传被断球后,对面3人前压配合迅速反打。对面有前压边锋,我方对应边后卫有机会前插“变成红色” 。对面没有边锋且对面边路只有1人,则我方点上轮流插上。防守时,我方谁防谁,心中有数。

  举例对面343,我方4123应对。对面3前锋,我方以4后卫防此3前锋,则造成对面ml mr无人防守。不可默认我方dl既防守对面mr又防守对面前锋。故应考虑我方dl防守对面mr,对面3前锋以我方2dc+dm 共3人防守。故此时dm绝不可设置前插职责。此dm一旦前插便造成对面3前锋打我方2dc。 更多战术应对,参考帖子之前我的回复,然后自己融会贯通即可。

  3:球员选择。点击球员快速挑选。然后综合体力,士气,最近5场比赛得分选择。尽量选综合好的。我方弱队,选人再从猪里面选猪,则很难赢了。我一般有体力100的优先。大家体力都是95以上,则看士气和最近比赛得分。

  4:心态和风格。我一般灵活风格。心态标准开局。 我方mc线失守,则心态降一级。我方如果整体士气不好,则降一级心态(比如我方士气整体偏红色)。

  5:球员应对和赛前训话。为节约时间,全交给助教。

  6:比赛临场心态调整。 为节约时间,看关键画面。既一般出画面都是进球。战术之前都调好了,所以不用担心。比如我方为标准心态开局,则看球员整体体力平均为81或82时,则降低一级心态。标准心态改为反击。如果我方体力100开局,一般是40分钟,球员整体体力降到81或82。如果体力不足开局,则可能30分钟时,降低体力到81或82,然后我们修改心态到反击。中场休息后,体力平均整体降低到71或72时,再降低一级心态。看球员体力不同,比如50分钟或者是75分钟。球员整体体力降到65以下,再降低一级心态。在本例中,则从防守改为全力防守。

  7:比赛临场球员调整。球员体力75开始,考虑换人。如果不能换人,则体力78-80时开始降低职责。黄牌时,降一级职责。得分低6.3分以下降一级职责。比赛中,主要是边后卫,中后卫,后腰降低职责。比如对面442,我方4123.则我方体力整体81或82时,降低为反击,同时边后卫体力80时,策应改为防守。如果我方中后卫原来为中后卫职责,当我方中后卫体力75时,换1个中后卫。另一个如果没有名额,则降低为清球后卫。

  8:半场战术调整。我方如果应对的当,对面半场后经常会变阵型。则要记得调整好应对战术后进入下半场。

  结束比赛之后

  6.3分以下警告球员。8分以上球员表扬。

  最后一点声明:这样玩可能游戏性很差。只是为了用尽量少的时间,尽可能的多打比赛多赢球而已。我经过实践,用下来胜率很好,分享给大家。

  输球比赛分析:

  作为弱队,必然会有输球,遇到输球后,怎么分析呢? 我把我个人输球心得给大家分享。

  此战我客场输了,比分5比1.,我属于大败。分析我输球比赛情况,是指挥失误还是运气不好呢?

  点开比赛统计,发现对面有一次绝佳机会。而我有4次均等机会。

  因此,说明此战我战术安排妥当。输球是对面此战运气好而已。我方守门员5.7分,故赛后把6个发挥6.3分以下的球员发一份警告即可。

  你问我为啥不换守门员,或者换低分的球员?因为我是弱队,球队总共只有1个守门员,他是球队最大的大腿。

  我比赛更多的是关注绝佳机会和均等机会,尤其是输球时。

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